研修制度・福利厚生
TRAINING & BENEFITS
TRAINING新人研修
成長を楽しみ、目的を考えながら主体性をもって行動できる人材へ
充実したカリキュラムを用意しています
TRAINING全社員共通の研修制度
年次に限らず、年間を通して、社員の自己実現とビジネススキル向上の
サポートをしていきます
TRAINING研修内容
答えが一つではないテーマについてディスカッションすることで、自分自身と向き合い、さまざまな価値観に触れることができる研修や、情報収集から企画立案までを実際に行う研修など、さまざまな研修を通じて、スタッフの成長をサポートしています。
- 新入社員研修
- 【新入社員全員】
新入社員向けに月に1回「社長主催」で行う、新規事業の立案から担当者になるための技力と人間力の基礎をつくる研修 - 自己実現研修
- 【全社員】
自己実現に向けて人間的成長の考え方や価値観をいろんなテーマをもとに全社員でディスカッションしつくっていくワーク型研修 - マーケティン研修
- 【選定者のみ】
アイデア実現に向けてお題を設定しそのお題に対して情報収集やヒアリングシート作成などをし課題設定を決め、企画立案をつくっていく研修
BENEFIT福利厚生
当社では、社員が安心して働き、成長できる環境を提供するために、充実した福利厚生制度を整えています。 これにより、スタッフがより良い生活を送れるようサポートしています。
- 社員旅行
- 全社員の希望者で年に1回の国内旅行と海外旅行を選択式で実施
- 各社員割引制度
- クループ事業の商品・サービスやその他クライアントサービスの優待割引制度
- キャリアカウンセリング
- 将来の自己実現に向けた壁打ちの場
- 車通勤可
- 香川県本社に限り車通勤可
- PC支給
- 1台ノートパソコン支給
INFORMATION会社説明会・インターンシップ
会社説明会は随時開催しています。
オンライン説明会は、1人でも複数でも開催可能。社長が直接お話しさせていただきます。弊社の具体的な内容や今後の事業内容についてお答えします。
